Prefeitura de Urupema abre vagas imediatas e de cadastro reserva

Urupema, 24/06/2014, PCI Concursos



A prefeitura de Urupema, realizará o concurso público nº. 01/2014 com a finalidade de preencher 13 vagas imediatas, além de formar cadastro reserva.


Para profissionais de nível fundamental, os cargos disponíveis são:

Cadastro reserva

• Auxiliar de Serviços Gerais/Braçal
• Mecânico

Vagas imediatas

• Motorista (1),
• Operador de Máquinas (01) 
• Vigia (2).

Já os candidatos de nível médio/técnico podem concorrer às funções de

• Técnico em Informática (01) 
• Técnico em Saúde Bucal (01).

Os outros seis cargos ofertados no certame são de nível superior:

• Nutricionista (01),
• Professor de Artes (01),
• Professor de Educação Física (01),
• Médico ESF (02), Psicólogo (01) 
• Farmacêutico Bioquímico (01).

As remunerações variam de R$ 487,90 a R$ 8.024,07, em jornadas de 10, 20, 30 e 40 horas por semana, além de jornadas de 12x24.


Todos os participantes serão avaliados por meio de prova objetiva, além de prova prática para Operador de Máquinas e Motorista, previstas para serem aplicadas no dia 10 de agosto de 2014. O conteúdo programático consta no edital.



Os interessados devem efetuar a inscrição no site da organizadora, que é www.clicksolucoesinteligentes.com.br, entre 27 de junho de 2014 e 20 de julho de 2014, além de pagar uma taxa de R$ 30,00 para nível fundamental, R$ 50,00 para médio/técnico e R$ 80,00 para superior.Esse certame valerá por dois anos, com possibilidade de ser prorrogado pelo mesmo período.



Clique aqui e consulte o edital de abertura


  Foto: Divulgação

Edital do transporte coletivo de Lages será julgado pelo TCE

Lages, 06/06/2014 Milton Barão

O Pleno do Tribunal de Contas do Estado (TCE) julga na próxima quarta-feira (11), a defesa do município de Lages feita no edital de licitação para o transporte coletivo.

Conselheiros do TCE questionaram alguns quesitos, como a questão da garagem no município para a empresa que ganhar a licitação.

Ressaltando ainda que a exigência de uma licitação foi feita depois de uma Termo de Ajuste de Conduta assinado pelo então prefeito Renatinho e o Ministério Público Estadual, já que o atual contrato está sustentado na prorrogação.

Inscrições abertas para processo seletivo em Correia Pinto

 

Correia Pinto, 15/11/2013 Nossa Terra

 

 A Prefeitura Municipal de Correia Pinto publicou no dia de hoje (14) o edital para a realização de Processo Seletivo Público Simplificado para provimento de vagas temporárias para cargos públicos do quadro de pessoal da Prefeitura Municipal de Correia Pinto. As inscrições estão abertas de hoje (14) até 28/11/2013. Mais informações no link: http://www.iobv.com.br/novosite/site.php?do=1200&concurso=246

Ou confira o edital abaixo:

 ESTADO DE SANTA CATARINA

PREFEITURA MUNICIPAL DE CORREIA PINTO

EXTRATO DO EDITAL DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO .° 006/2013

A Prefeitura Municipal de Correia Pinto, Estado de Santa Catarina, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o disposto no artigo 37, inciso II da Constituição Federal,  juntamente com a Comissão Especial para Supervisionar e Acompanhar a Realização do Processo Seletivo Simplificado, de acordo com a Lei Municipal n.° 1010/2001 de 03/10/2001 e Decreto nº 0777/2013 de 04 de novembro de 2013, torna público a realização de Processo Seletivo Público  Simplificado para provimento de vagas temporárias para cargos e empregos públicos do quadro de pessoal da Prefeitura Municipal de Correia Pinto, com inscrições abertas no período de 14/11/2013 a 28/11/2013, para os cargos de nível fundamental incompleto e completo: Agente de Serviços Gerais (masculino e feminino), Mecânico, Motorista, Operador de Equipamento, Operador de Equipamento de Terraplanagem. Cargos de nível médio de:  Agente Administrativo, Atendente de Consultório Dentário ESF, Auxiliar de Enfermagem, Auxiliar Socioeducativo CREAS, Fiscal de Vigilância Sanitária, Monitor da Casa de Passagem e Técnico em Enfermagem. Cargo de nível superior:  Assistente Social, Dentista, Enfermeiro, Engenheiro Civil, Farmacêutico, Médico, Nutricionista, Psicólogo e Veterinário e professores habilitados e não habilitados:   Educação Infantil, Séries Iniciais, Artes, Ciências, Educação Física, Ensino Religioso, Geografia,  História, Língua Inglesa, Língua Portuguesa e Matemática. As provas estão previstas para o dia 15/12/2013. Demais informações constam do inteiro teor deste edital, que encontra-se divulgado no mural Oficial da Prefeitura Municipal e sítio www.correiapinto.sc.gov.br e em caráter meramente informativo no sítio www.iobv.com.br .  Correia Pinto, 13 de novembro de 2013.

VÂNIO FORSTER

PREFEITO MUNICIPAL

Governador Ramundo Colombo lança edital do Parque Tecnológico de Lages

Lages, 07/04/2013, Secretaria de Comunicação do Governo de Santa Catarina

Neste sábado (06), o governador Raimundo Colombo participou do  lançamento do edital de licitação do prédio central do Parque Tecnológico de Lages, o Órion Parque. E estrutura será construída no bairro São Francisco, próximo ao campus do Instituto Federal (IFSC), para dar suporte a empresas e instituições de ensino voltadas ao ramo de Tecnologia da Informação (TI). A obra está orçada em R$ 6,2 milhões. Desse montante, R$ 5 milhões foram liberados pelo Governo do Estado, e R$ 1,2 milhão pela prefeitura.

“Construiremos parques em vários municípios, e o primeiro edital está sendo lançado em Lages. O propósito é capacitar o setor de Tecnologia da Informação catarinense para atender grandes demandas”, disse Colombo.

O prefeito Elizeu Mattos acredita que a ordem de serviço será entregue em 40 dias. “Na segunda-feira, 8, as empresas interessadas em construir o prédio central já poderão ter acesso ao edital. Vamos acelerar o processo”, disse Elizeu Mattos.

O edifício terá mais de 4 mil metros quadrados, concentrando incubadoras, centros de pesquisa e desenvolvimento, museu tecnológico, auditórios, salas de treinamento e inclusão digital, áreas de convivência de praça de alimentação. O objetivo é que os projetos desenvolvidos pelos acadêmicos deem suporte ao mercado, e esse processo resulte em novas oportunidades de negócios na região, ampliando o número de empregos.

E o Governo do Estado está atento à qualificação de profissionais para o mercado. Em 2011, a Secretaria de Desenvolvimento Sustentável criou o Programa Geração TEC para oferecer suporte gratuito a pessoas interessadas em trabalhar no setor de TI. As aulas são direcionadas às necessidades específicas das empresas instaladas nos municípios polos. No ano passado, 37 pessoas se formaram na Serra. Em 2013, o Governo disponibilizou 50 vagas para a região. As inscrições podem ser feitas pelo site www.geracaotec.sc.gov.br até o dia 2 de maio.    

Foto: Divulgação

Parque Órion: Autoridades se reúnem para discutir o projeto

Alguns ajustes serão necessários. No entanto, isso não impedirá o lançamento do edital no tempo previsto

Fotos: Daniele Mendes de Melo / Faltam poucos dias para que o edital de licitação de construção do Parque Órion fique pronto e seja lançado

Faltam poucos dias para que o edital de licitação de construção do Parque Órion fique pronto e seja lançado, possivelmente na próxima semana. Para tratar sobre detalhes do empreendimento, aconteceu uma reunião na tarde desta terça-feira (19), na Secretaria do Planejamento (Seplan). O terreno, localizado na rua Heitor Villa-Lobos, 222, bairro São Francisco, ao lado do Instituto Federal de Santa Catarina (Ifsc), a 800 metros do Centro, possui 94 mil metros quadrados para distribuição a cerca de 20 empresas.

Alguns ajustes serão necessários no projeto do Órion. No entanto, isso não impedirá o lançamento do edital no tempo previsto. No encontro foram discutidas questões pertinentes ao projeto em si, como adequação de rótula, estacionamento, delimitação de lotes, memorial descritivo, áreas verdes, de rua e de confronto. Esteve em pauta também questões sobre drenagem; tratamento de esgoto sanitário; energia elétrica do condomínio e iluminação pública; Licenciamento Ambiental Prévio e Licenciamento Ambiental de Instalação, expedidas pela Fundação do Meio Ambiente (Fatma); necessidade de creche para funcionárias e outros temas.

No dia 1º deste mês, o prefeito Elizeu Mattos comentou sobre a obra, que inicialmente custaria R$ 9,8 milhões, mas pôde-se readequar o valor para R$ 6,6 milhões na atual administração, gerando economia aos cofres públicos, já que a contrapartida do município é de R$ 1,2 milhão. Há também R$ 5 milhões de recursos do governo do Estado para o Órion.

Vocação para a inovação

A Lei 3934, de 30 de novembro de 2012, criou o Parque e dispõe sobre os incentivos fiscais para suas empresas. A legislação municipal assegura às empresas a doação do terreno para instalação, isenção de impostos e taxas municipais, redução de alíquota do Imposto Sobre Serviços (ISS) para 2%, compensação do valor devido a título de ISS se comprovados investimentos no Órion. Como exemplo da empregabilidade gerada com o empreendimento, a NDDigital deverá contratar cerca de 350 pessoas em sua unidade do Parque, enquanto manterá cerca de 200 funcionários na unidade atual, no Coral.

O Parque Órion está voltado à implantação e desenvolvimento de empresas das áreas Tecnologia da Informação (TI), Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC), Biotecnologia (genética animal e vegetal), automação, economia verde (cadeias florestais e de energias renováveis), ensino e inovação. Para conhecer melhor o Parque Órion, basta acessar www.orionparque.com. Participaram da reunião o secretário do Planejamento, Jorge Pias Raineski; o secretário do Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Renda, Luís Carlos Pinheiro Filho, e o diretor de Tecnologia e Inovação da pasta, Ricardo Martello; a arquiteta da Seplan, Gizela de Bem Zulian; Valmir Tortelli (NDDigital) e Nelissa Gevaerd Colossi Branco (Plongez).

Data: 19/03/2013

Prefeitura de São Joaquim abre processo seletivo para 12 cargos

São Joaquim, 16/02/2013, CLMais, por Fabiana Nonjah, com informações do edital lançado pela prefeitura do municipio



A prefeitura de São Joaquim lançou o edital de processo seletivo para contratar profissionais para 12 cargos, de forma temporária. As incrições iniciam na terça-feira (19) e terminam no dia 25 de fevereiro e só podem ser realizadas pelo site www.clicksolucoesinteligentes.com.br. Os valores são R$ 40,00 para cargos que exigem nível alfabetizado; R$ 50,00 para os de nível médio e R$ 60,00 para os que exigem graduação superior.




A partir da seleção serão admitidos agente de serviços gerais, merendeira, vigia, farmacêutico, enfermeiro, auxiliar odontológico, motorista para o Samu e para o transporte escolar, assistente social, psicóloga e pedreiro.



As provas serão aplicadas em 10 de março, das 9 às 12 horas, na Escola de Educação Básica Manoel Cruz, na rua Manoel Rodrigues do Nascimento, bairro Jardim Minuano, em São Joaquim.



Clique aqui e confira o número de vagas e outras orientações do edital



Entenda a diferença entre concurso público e processo seletivo
(fonte:professorabencoado.blogspot.com.br)

Considerando a Constituição federal de 1988 – declara: “Art 37, II A investidura em cargo ou emprego público depende de aprovação prévia em concurso público de provas ou de provas e títulos, de acordo com a natureza e a complexidade do cargo ou emprego, na forma prevista em lei, ressalvadas as nomeações para cargo em comissão declarado em lei de livre nomeação e exoneração”.




No Brasil, os concursos são de provas ou de provas e títulos, podendo ser realizado em duas etapas. Note-se que mesmo para cargos, empregos ou funções temporárias (com prazo determinado), que são o preceito constitucional exige processo seletivo.




O edital pode ser chamado de a "lei do concurso". A inscrição do candidato fica condicionada ao pagamento do valor fixado no edital, quando indispensável ao seu custeio, e ressalvadas as hipóteses de isenção expressamente previstas, também no edital.



O Concurso Público tem por objetivo o preenchimento de cargos públicos de provimento efetivo que pode no prazo de três anos adquirir a estabilidade no serviço público. Já, o Processo Seletivo, tem por finalidade atender necessidades temporárias e excepcionais da Administração direta ou indireta, ensejando sempre uma contratação temporária.



Quanto aos procedimentos de organização, tanto de um quanto do outro, ficam adstritos aos princípios constitucionais da legalidade, publicidade, impessoalidade, moralidade e eficiência. Em suma, temos : 1- Concurso Público - Provas ou Provas e Títulos para Estatutário; 2-Processo Seletivo Simplificado - Temporários, não precisa ser necessariamente prova, pode ser currículo e títulos. Processo Seletivo - Provas ou Provas e Títulos para Celetista.



O concurso público é o exercicio da meritocracia, ele terá validade de até dois anos, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período, as condições de sua realização serão fixados em edital, que será publicado no Diário Oficial da União e em jornal diário de grande circulação e segundo a lei não se abrirá novo concurso enquanto houver candidato aprovado em concurso anterior com prazo de validade não expirado.



O processo seletivo também é o instrumento de ingresso de agentes na chamadas entidades para estatais também denominados como 3º setor, ou seja, nas  SSA-Serviço Social Autonomo, O.S-Organização Social, O.S.C.I.P- Organização .Social .Civil de .Interesse Publico, E.A-Eentidade de .Apoio.



Foto:Prefeitura de São Joaquim/Divulgação